河南經貿職業(yè)學院環(huán)境藝術設計專業(yè)優(yōu)勢怎么樣?發(fā)展前景好不好呢?

現(xiàn)今初中畢業(yè)上中專學校其實挺好的，選自己喜歡的專業(yè)，同時這個專業(yè)在市場上都有加大的提升空間，那么就讀技校學技術也是初中生又一條出路。而今河南經貿職業(yè)學院開設了很多專業(yè)，其中環(huán)境藝術設計專業(yè)在社會中的發(fā)展前景還不錯，是很多學子都在報讀的熱門專業(yè)之一，如你有興趣，可以看看河南經貿職業(yè)學院環(huán)境藝術設計專業(yè)優(yōu)勢怎么樣?發(fā)展前景好不好呢?的介紹。

河南經貿職業(yè)學院環(huán)境藝術設計專業(yè)介紹

【培養(yǎng)目標】

環(huán)境藝術設計專業(yè)培養(yǎng)能夠運用現(xiàn)代設計技術手段和材料從事室內外空間環(huán)境的設計、施工、監(jiān)理、工程造價、招投標等工作內容，掌握家裝設計、大中型商場酒店裝修設計、建筑外立面設計、園林景觀設計等設計程序，熟練運用計算機軟件制作室內外效果圖和施工圖紙，具備較強實踐能力的應用型、技能型、管理型專門人才。

【專業(yè)特色】

環(huán)境藝術設計專業(yè)為我院示范校建設重點建設專業(yè)群之一，以建筑學為依托，分為室內設計專業(yè)領域和景觀園林專業(yè)領域兩大方向，按照專業(yè)基礎、專業(yè)設計、專業(yè)理論、實習與社會實踐、畢業(yè)設計與論文五個環(huán)節(jié)展開專業(yè)教學。

【核心課程】

工程制圖與識圖、人體工程學、效果圖表現(xiàn)技法、建筑裝飾材料與建筑構造、室內設計專題、景觀設計、建筑裝飾預算與招投標、項目管理、AutoCAD、3DSMAX?！揪蜆I(yè)方向】

學生畢業(yè)后，可以在城市規(guī)劃、建筑及園林等城建部門從事景觀規(guī)劃、設計、管理工作；在相關設計公司、工程公司等企業(yè)從事施工、設計及項目管理工作；在相關企業(yè)從事經營管理，材料經營等工作；在相關工程項目從事建設、監(jiān)理和招投標工作；在物業(yè)公司、企事業(yè)單位從事環(huán)境養(yǎng)護管理工作；在效果圖表現(xiàn)公司從事建筑室內外效果圖制作、場景漫游、施工圖繪制等工作。

河南經貿職業(yè)學院簡介

　　河南經貿職業(yè)學院坐落在風景秀麗、文化底蘊豐厚的中原歷史名城、河南省省會——鄭州市。她是由河南省政府批準建立、在教育部備案、隸屬于河南省教育廳的一所高等職業(yè)院校，占地843余畝，建筑面積20余萬平方米?，F(xiàn)設有財經金融、經濟貿易、工商管理、會計、外語旅游、信息管理、工藝美術、電子工程、技術科學等9個系和社科、體育2個教學部，在校生12000余人。開設計算機應用技術、計算機網絡技術、計算機多媒體技術、計算機信息管理、軟件技術、應用電子技術、財務管理、會計（注冊會計師）、涉外會計、會計電算化、經濟信息管理、國際經濟與貿易、市場營銷、連鎖經營管理、稅務、電子商務、工商企業(yè)管理、物流管理、旅游管理、導游（英語導游）、商務英語（經貿英語）、文秘、新聞采編與制作、電腦藝術設計、裝潢藝術設計、裝飾藝術設計、影視廣告等27個專業(yè)。其中計算機應用專業(yè)為中央財政支持的實訓基地，會計電算化、電子商務兩個專業(yè)是省級高教改革試點專業(yè)，電子商務專業(yè)為河南省中職師資培訓基地，會計電算化為河南省高等學校特色專業(yè)建設點。學院擁有一批學歷高、技能強、素質好的師資隊伍，專任教師中副教授以上職稱70余人，講師150余人，研究生百余人，國家級教育專家、河南省教育專家、省級學科帶頭人、省級學術帶頭人、骨干教師20余人，專業(yè)技能鑒定人員80余人，聘有外籍教師承擔部分課程的授課任務。擁有功能齊全的綜合教學樓、多媒體樓、實驗樓、圖書館、學術報告廳、階梯教室等；建有計算機校園網、多媒體教學網、電子閱覽室和計算機中心等現(xiàn)代化設施；有32頻道電視教學系統(tǒng)，教學監(jiān)控系統(tǒng)輻射到每個教室；有功能齊全的語音室、多媒體教室、攝影實訓室、電工電子實訓室，財會模擬實訓室、客房模擬實訓室、電子商務實訓室、繪畫工作室、工藝美術制作室等50多個實訓室。擁有設施齊全、功能完備、設計先進的圖書館，現(xiàn)有藏書46萬冊，開通中國期刊全文數(shù)據庫、維普中文科技期刊鏡像站、中國專利數(shù)據庫等多個電子資源站點，為廣大師生提供了良好的學習環(huán)境。

　　在教育教學活動中，學院以就業(yè)為導向，以改革為動力，強化技能培養(yǎng)，突出職教特色，先后推行了“競爭上崗、動態(tài)聘任、末位淘汰、以績計酬”、“百分制考核”等人事分配制度改革，在全省教育系統(tǒng)首家引入了ISO國際質量管理體系，實施了“掛牌上課”、“模塊教學”、“分類教學”、“精英培養(yǎng)”等教學活動，推行了“技能訓練進課堂”、“多證書制度”等具體措施，創(chuàng)立了“相對穩(wěn)定的骨干層和進出有序的流動層相結合”的師資隊伍管理模式。學院特別注重加強學生就業(yè)安置工作，專門成立有就業(yè)指導辦公室，通過開設就業(yè)指導課、舉辦就業(yè)講座、開展“訂單教育”等切實可行的措施，為學生就業(yè)出謀劃策，搭橋鋪路，學院畢業(yè)生就業(yè)率高達95%以上。