縉云縣職業(yè)中專2022年學(xué)費(fèi),收費(fèi)多少

師資隊(duì)伍建設(shè)以“提高教師的德育工作能力、專業(yè)教學(xué)能力、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)能力等綜合素質(zhì)”為重點(diǎn)，以全面建設(shè)專業(yè)教師隊(duì)伍“雙師型”為目標(biāo)，通過制定師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃來加強(qiáng)師德建設(shè)、完善教師激勵(lì)與評(píng)價(jià)機(jī)制、落實(shí)五年一周期全員培訓(xùn)，落實(shí)非師范類新進(jìn)教師培訓(xùn)等。

多渠道引進(jìn)教師、多樣化培訓(xùn)師資、專兼結(jié)合，通過“六個(gè)一”建設(shè)工程(聯(lián)系一家企業(yè)、學(xué)精一門技術(shù)、結(jié)識(shí)一位專家、帶好一批學(xué)生、每周下廠一天、完成一篇調(diào)研報(bào)告)，外出學(xué)習(xí)訪問，參加教育部、省、學(xué)校開辦的各種教育培訓(xùn)，教師下企業(yè)實(shí)踐等形式，搭建教師成才平臺(tái)。

近年來，學(xué)校共派出6人出境學(xué)習(xí)訪問，組織363人次參加教育部、省、學(xué)校開辦的各種教育培訓(xùn)，教師下企業(yè)實(shí)踐累計(jì)4078人天。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不但教學(xué)能力得到提升，職教理念得到了質(zhì)的提升，不斷深入學(xué)生終身發(fā)展服務(wù)的教育理念。注重師資隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)，既有骨干教師的培養(yǎng)，更有新生力量的挖掘提升，新任教師除參加省、市、縣的新教師入職培訓(xùn)外，更有學(xué)校為期三年的“師帶徒”式培養(yǎng)